Unit.8_Leadership
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  • 2020-05-15,
  • 上傳者: 魏上淩,
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  • 1. 單元八: 領導
  • 2. 學習大綱
  • 3. 8.1 誰是領導者,何謂領導?
  • 4. 誰是領導者?何謂領導?
  • 5. 領導者與管理者的異同
  • 6. 領導者與管理者的異同
  • 7. 西方領導理論
  • 8. 8.2 早期的領導理論
  • 9. 特質理論(Trait theory)
  • 10. 與領導有關的七項特質
  • 11. 領導特質論相關研究
  • 12. Stogdill (成功領導者的特質)
  • 13. 行為理論 (Behavioral theory) 1/4
  • 14. 行為理論 2/4
  • 15. 行為理論 3/4
  • 16. 行為理論 4/4
  • 17. 圖表8-3 管理座標
  • 18. 領導的行為理論- 結論比較
  • 19. 領導的行為理論(續)
  • 20. 8.3 領導的權變理論
  • 21. 權變理論(Contingency Theories of Leadership)
  • 22. Fielder權變模式
  • 23. 費德勒權變模式
  • 24. 費德勒權變模式
  • 25. 費德勒權變模式
  • 26. 費德勒權變模式
  • 27. Fiedler模型的結論
  • 28. 情境領導理論(Situational Leadership Theory, SLT)
  • 29. 情境領導理論 —領導行為
  • 30. 情境領導理論 —部屬之成熟度(readiness)
  • 31. 情境領導理論—領導風格
  • 32. 情境領導模式
  • 33. Hersey-Blanchard情境領導理論- 結論
  • 34. House路徑-目標理論
  • 35. House 路徑-目標理論
  • 36. House 路徑—目標理論:領導風格詳細說明
  • 37. House 路徑-目標理論
  • 38. House 路徑—目標理論:領導風格詳細說明
  • 39. House 路徑-目標理論
  • 40. 路徑-目標理論
  • 41. 路徑—目標理論 — 領導模式預測
  • 42. 路徑—目標理論 — 邏輯基礎
  • 43. 8.4 當代的領導觀點
  • 44. 轉換-交易型領導(transformational-transactional )
  • 45. 魅力-願景型領導 (Charismatic-Visionary leadership)
  • 46. 魅力—願景型領導 2/2
  • 47. 新魅力領導理論 (2/2)
  • 48. 新魅力領導理論 (1/2)
  • 49. 團隊領導(team Leadership)
  • 50. 團隊領導者的特定角色
  • 51. 8.5 二十一世紀的領導議題
  • 52. 領導者權力
  • 53. 發展信任(trust)
  • 54. 建立信任的方法
  • 55. 授權給員工
  • 56. 跨文化領導
  • 57. 跨文化領導研究的一些發現
  • 58. 瞭解性別差異與領導
  • 59. 女性管理者表現較佳之處
  • 60. 成為有效率的領導者
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      魏上淩
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