Unit.8_Leadership

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2020-05-15,
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EDWIN

1. 單元八：領導
2. 學習大綱
3. 8.1 誰是領導者，何謂領導？
4. 誰是領導者？何謂領導？
5. 領導者與管理者的異同
6. 領導者與管理者的異同
7. 西方領導理論
8. 8.2 早期的領導理論
9. 特質理論(Trait theory)
10. 與領導有關的七項特質
11. 領導特質論相關研究
12. Stogdill （成功領導者的特質）
13. 行為理論 (Behavioral theory) 1/4
14. 行為理論 2/4
15. 行為理論 3/4
16. 行為理論 4/4
17. 圖表8-3 管理座標
18. 領導的行為理論- 結論比較
19. 領導的行為理論（續）
20. 8.3 領導的權變理論
21. 權變理論(Contingency Theories of Leadership)
22. Fielder權變模式
23. 費德勒權變模式
24. 費德勒權變模式
25. 費德勒權變模式
26. 費德勒權變模式
27. Fiedler模型的結論
28. 情境領導理論(Situational Leadership Theory， SLT)
29. 情境領導理論 —領導行為
30. 情境領導理論 —部屬之成熟度(readiness)
31. 情境領導理論—領導風格
32. 情境領導模式
33. Hersey-Blanchard情境領導理論- 結論
34. House路徑－目標理論
35. House 路徑－目標理論
36. House 路徑—目標理論：領導風格詳細說明
37. House 路徑－目標理論
38. House 路徑—目標理論：領導風格詳細說明
39. House 路徑－目標理論
40. 路徑-目標理論
41. 路徑—目標理論 — 領導模式預測
42. 路徑—目標理論 — 邏輯基礎
43. 8.4 當代的領導觀點
44. 轉換-交易型領導(transformational-transactional )
45. 魅力-願景型領導 (Charismatic-Visionary leadership)
46. 魅力—願景型領導 2/2
47. 新魅力領導理論 (2/2)
48. 新魅力領導理論 (1/2)
49. 團隊領導(team Leadership)
50. 團隊領導者的特定角色
51. 8.5 二十一世紀的領導議題
52. 領導者權力
53. 發展信任(trust)
54. 建立信任的方法
55. 授權給員工
56. 跨文化領導
57. 跨文化領導研究的一些發現
58. 瞭解性別差異與領導
59. 女性管理者表現較佳之處
60. 成為有效率的領導者

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2020-05-15 17:15:11

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魏上淩

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